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愛媛県松山市【経理事務】会計ソフト上での仕分け・入出金管理の募集内容

\職場環境の良い運送会社/土日祝休みで推し活も旅行も充実!経験を活かして自分らしく働ける経理職!

募集内容

年間休日120日以上働きやすい職場です
雇用形態
正社員
職種
経理事務
仕事内容
\私生活も大切にできる“ゆとりある経理”/
土日祝休み×長期休暇あり×有給休暇も取りやすい!
経験を活かして、無理なく続けられるオフィスワークです。

業務体制の強化に伴い、経理事務スタッフを募集します。
転勤なし!産休・育休の取得実績もあり、
「ちゃんと休める」「無理しない」
そんな働き方ができる環境です!
「仕事だけじゃなく、週末は休みを楽しみたい」
そんな方にぴったりの職場です。

<仕事内容>
シンプルな経理業務が中心です。
会計ソフト上での仕分け・入出金管理など。
※一部、備品管理などの総務業務もあります
※試算表などの作成は税理士が対応するため、
 難しい業務はありません

<安心してスタートできる環境>
・業務は段階的にお任せします
・分からないことはすぐ相談OK
・業務の流れは入社後にしっかりレクチャー
「経験はあるけどブランクが不安」
そんな方も無理なく慣れていけます。

<働きやすさのヒミツ>
社内の業務はシステム化されており、
進捗や業務内容が分かりやすい環境です。

だからこそ…
・仕事に追われすぎない
・一人で抱え込まなくていい
・頑張りはしっかり評価
“安心して働ける”がちゃんと叶います。

<会社について>
愛媛県松山市に本社を構える当社は、
新車などの輸送を手がける安定企業。
設立58年、四国内トップクラスの実績があり、
売上も右肩上がりで成長中です。
資格・経験
経理経験者(年数不問)

<こんな方におすすめ>
・経理経験を活かして安定して働きたい方
・DX化が進んだ環境で効率よく仕事をしたい方
・会計ソフト操作に抵抗がない方
学歴
高卒以上
給与
月給200,000〜250,000円
※給与幅は能力による
2025年度の賞与実績…30万~60万円(評価・能力による)
※賞与は業績・貢献度を考慮し決定。

<年収例>
・年収300万円(3年目/月給20万円+賞与)
・年収420万円(10年目/月給30万円+賞与)

<社歴や経験に関わらず頑張りを評価>
成果や貢献度を正当に評価し、
向上心のある方には随時昇給のチャンスあり!
努力次第でしっかり成長し、
収入アップを目指せる環境です。
試用期間
あり
3ヶ月
月給200,000〜250,000円
試用・研修期間は同条件
勤務時間
8:45~18:00(休憩75分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制

<残業代は1分単位で全額支給>
残業は月平均10~20時間程度です。
休日
<土日祝休み(完全週休二日制)>
年間休日120日以上!

<5~7日の長期休暇の取得可能>
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇

・産前産後休暇
・育児休暇
※2023年から男性の産前産後休暇取得スタート
 2026年から女性も取得実績あり。
 出産・育児に理解がある会社です。
 在宅勤務も出来るよう、システムも改修を行っております。
 (2027年には在宅勤務が可能になります)

<有給取得率向上>
無理なく働ける環境を整えており、
気軽に有給休暇を取得しやすい職場です。
有給休暇で連休を作るのも、
長期休暇のあとに連休をとるのもOKです!
待遇
社会保険完備
車・バイク通勤OK
昇給あり(やる気・能力次第で随時昇給します)
賞与(年2回/業績による)※1年目はなし
決算賞与(決算時の業績による)
懇親会あり(会社全額負担)
転勤なし
退職金制度(勤続5年以上)
インフルエンザワクチン会社全額負担
登録産業医あり
労災上乗せ保険


クリスマスケーキプレゼント
誕生日プレゼント
忘年会時の交通費、宿泊費支給(遠方者)
借り上げ社宅制度あり(主任以上を対象とする)

<手当充実>
・時間外手当
・通勤手当 5,000円
勤務地
[本社]
〒790-0031 愛媛県松山市雄郡二丁目8-25
<会社の雰囲気>
男性44人/女性 7人
※平均年齢 38.35歳

社長も若く、働き方改革中の当社。
社長や社員間のコミュニケーションが取りやすく、
「みんなで助け合おう」そんな温かい雰囲気の方ばかりです。

<最寄駅>
・伊予鉄道郡中線 土橋駅 徒歩で7分
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備考
お電話での応募もお気軽にどうぞ。
ご質問・お問い合わせのみでも大歓迎です。
089-933-1010(採用担当まで)
社会保険
健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり
喫煙環境
屋内禁煙

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担当者
採用担当
受付先名
有限会社山内陸送 本社
〒790-0031 愛媛県松山市雄郡二丁目8-25
TEL:089-933-1010
掲載開始日:2026年06月03日
掲載終了日:2026年06月30日
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