株式会社ティー・シー・シーの採用・求人情報
東京都豊島区派遣事業での人材コーディネーターの募集内容
募集内容
- 職種
- 派遣事業での人材コーディネーター
- 仕事内容
- クライアントとスタッフの両方に関われるため、やりがいを感じながら働けます。
業界未経験からの就業可能!チームで助け合える環境が整っていますので、安心して挑戦いただけます。
【求めるスキル/経験】
下記いずれかをお持ちの方
・電話対応の実務経験がある方
・接客業の経験がある方
・営業の経験がある方
▼あれば尚可
・基本的なPC操作が出来る方(タイピング・業務システムへのデータ入力・検索)
・派遣業務に関わった経験
・幅広い年齢層とのコミュニケーション経験が豊富な方
・オペレーションに入りながらチームのマネジメントを行った経験
【こんな方におすすめ】
・人と関わる仕事がしたい
・サポートや調整が得意
・人材業界に興味がある
【仕事内容】
人材派遣に関わるコーディネーター業務を担当。
クライアントとスタッフをつなぐ調整役として、案件対応からフォローまで幅広く関わる仕事です。
▼具体的には
・クライアントから依頼内容のヒアリング
・案件に合う登録スタッフもマッチング、手配
・スタッフのスケジュール管理
・就業後のフォロー対応
・依頼日時や場所などの詳細確認
・システムを使用したスタッフの案件案内
・未登録・未稼働スタッフへの案件案内
・業務が円滑に進むためのチームでフォロー
【職場環境】
20代~30代前半が中心に活躍中(男性4名・女性3名)
オンオフのメリハリがあり、働きやすい環境です。
忙しい時期は助け合いながら業務を進め、目標達成時はチーム全体で喜び共有。
前向きで一体感にある、活気ある職場です。
【給与/雇用形態】
・正社員
試用期間:3ヵ月
条件変更内容:なし
・月給:269,500円~278,500円
※年齢や経験に応じて決定します。
<給与備考>
・基本給:220,000円~227,500円
・業務手当(みなし):30時間 49,500円~51,000円
・賞与あり:年1回
・昇給あり:年1回
<その他>
固定残業代詳細:30時間分の時間外手当として49,500~51,000円を支給
※固定残業代を超過した分は別途支給いたします。
通勤手当詳細:会社規程に基づき支給
その他手当・詳細、福利厚生
【この求人のおすすめポイント】
・人材業界で幅広い経験が積める
・クライアントとスタッフの両方に関われるやりがいあり
・チームで助け合う風土で働きやすい
【求人企業紹介】
会社名:株式会社ワークオール
人材派遣・人材紹介を中心に、引越・移転・SESなど幅広い事業を展開。
多様なサービスで企業の人材課題を解決している会社です。
* この求人は職業紹介(09-ユ-010043)により紹介先企業の雇用となります。
(人材コーディネーター(派遣事業)の求人)
(職業紹介事業者)
株式会社ティー・シー・シー
- 勤務地
- [東京都豊島区南池袋2丁目29-12 メトロシティ南池袋 5階]〒171-0022 東京都豊島区南池袋2丁目29-12 メトロシティ南池袋 5階
- 勤務時間
- 10:00~19:00(実働8時間・休憩60分)※業務状況により07:00~09:30開始変更の可能性があります。1日の所定勤務時間は実働8時間です。
- 休日
- 週休二日制/シフト制(毎月21日~翌月20日までのシフト)
- 給与
- 月給269,500〜278,500円
交通費別途支給(会社規程に基づき支給)
固定残業代49,500円(130時間)
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。
- 雇用形態
- 正社員
- 資格・経験
- 【必須スキル】いずれかをお持ちの方、電話対応の実務経験がある方・接客業の経験がある方・営業の経験がある方
- 学歴
- 学歴不問
- 待遇
- 社会保険完備/交通費支給あり/昇給制度あり/賞与あり
- 管理NO
- 39424
- 社会保険
- 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり
- 試用期間
- あり3ヶ月
月給269,500〜278,500円
固定残業代49,500円(130時間)
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。
条件変動なし
- 喫煙環境
- 喫煙所あり
ご応募について
- 応募方法
-
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誠にありがとうございます。
応募方法は下記2つからお選びください。
(1)お電話にてご応募ください。
(2)『WEB応募』より応募フォームに、
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確認後、折り返しご連絡・お電話いたします。
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お手数ですが、お電話にてお問合せください。
・応募後の流れ
応募
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採用可否
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- ご応募後について
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- 担当者
- 採用係
- 受付先名
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株式会社ティー・シー・シー 採用支援課
〒320-0051 栃木県宇都宮市上戸祭町94-21
TEL:028-600-6630
掲載開始日:2026年05月01日
、掲載終了日:2026年05月31日
、掲載終了日:2026年05月31日
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