神奈川県相模原市中央区【居宅介護支援事業所のケアマネージャー】日勤のみ/月9日休み/転居を伴う転勤なし/時短も相談可の募集内容

募集内容

職種

居宅介護支援事業所のケアマネージャー

仕事内容

相模原市中央区相模原にある
居宅介護支援事業所「桜ケアプラン 相模原」で
ケアマネージャーをエリア正社員募集！
現在4名のケアマネージャーで対応中です。

【オススメポイント】
・月9日休みのシフト制！
・平日にもお休み可
・中高年、シニア世代も歓迎！
・介護支援専門員の資格が活かせる
・横浜線相模原駅から徒歩13分
・転居を伴う転勤はありません

【主な仕事内容】
・ケアプランの作成
・生活相談業務
・書類作成
・相談者様の定期訪問
など、ケアマネージャーとして
利用者様のサポートをお願いします。
※定期訪問は月1回で、社有車にて移動します。
　免許がない方は公共交通機関を利用できます。

【ケアマネのブランクがある方も歓迎】
子育てなどでケアマネージャーとしての
ブランクがある方も大歓迎です！

子育てなどで介護職を離れた方も
復帰も大歓迎です！
先輩のケアマネスタッフが丁寧に
教えます！

【月9日休みのシフト制】
シフト制のため、平日にもお休みが取れる
のでご家族がいらっしゃる方も
エリア正社員として働きやすいです！

予定のある時は前もって伝えていただければ
シフト調整も可能なため、お子さまの行事や
ご家族との旅行にも行くことができ、
プライベートと両立して働けます！

【介護支援専門員の経験が活かせます】
・住宅型有料老人ホームにお住まいの方の担当経験
・介護支援専門員の資格をお持ちの方
・居宅介護支援事業所でのケアマネ

ブランクある方や実務経験の少ない方、
特別養護老人ホームやグループホームなど、
施設ケアマネ経験があるかたも大歓迎！

【当施設について】
相模原市中央区相模原にある
居宅介護支援事業所です。

家事・育児と両立して働いている
40代～中高年世代の50代・60代の
ケアマネさんも多く在籍しています。

【応募を検討している皆様へ】
エリア正社員のケアマネージャーへの
応募のご検討ありがとうございます。

内容をご覧になって介護支援専門員へ
ご興味を持っていただけましたら
「こんな働き方は可能かな？」
など、お気軽にお問合せください。

私たちも求職者様の不安を少しでも
減らした状態でエリア正社員の
ケアマネージャーとして
一緒に働いていただけること
を楽しみにしています。

勤務地

[桜ケアプラン 相模原]

〒252-0231 神奈川県相模原市中央区相模原中央区相模原6-26-14
シャルテ相模原 1F 103号室

＜最寄駅＞

・JR横浜線 矢部駅 徒歩で15分

桜ケアプラン 相模原の地図を開く

勤務時間

9:00~18:00
※基本的に残業なし

休日

月9日（シフト制）
※2月は8日休み

給与

月給272000円

雇用形態

契約社員

資格・経験

【必須】
介護支援専門員

【あれば尚可】
普通自動車免許（お持ちでない方は公共交通機関利用で訪問）

学歴

学歴不問

待遇

・社会保険完備
・季節給(2回/年)
・交通費規定内支給（上限：月5万円迄）
・資格取得支援制度(規定有)
・各種研修制度
・年次有給休暇
・親族入居割引制度

備考

■面接前の見学も受付中です！
■面接日＆勤務開始日は柔軟に対応可

エリア正社員とは→転居を伴う転勤はありません

社会保険

健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり

試用期間

あり

3ヶ月
月給272000円〜
3か月（同条件）

喫煙環境

屋外喫煙可能

ご応募について

ご応募後について

応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、
応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。

受付先名

桜ケアプラン 相模原
〒252-0231 神奈川県相模原市中央区相模原6-26-14
シャルテ相模原 1F 103号室
TEL：042-768-7089