宮城県仙台市青葉区介護職の募集内容

グループホームの介護職【正社員】
昇給・賞与あり！
安心のフォロー体制！研修充実！

募集内容

仕事内容: グループホームの介護職募集【正社員】
昇給・賞与あり！
安心のフォロー体制！研修充実！

グループホーム（認知症対応型共同生活介護）のお仕事です。
1ユニット9名のお客様を担当し、お一人おひとりに対し最大級の関心を向けながら側に寄り添います。
入浴や食事、排せつ介助体操、レクリエーションの実施、季節ごとのイベント企画等
※介護デビューを応援します！

◎グループホームの特徴
フロアごとに食堂や居間があり、お客様にとって過ごしやすい環境が整えられています。
グループホームの調理が心配な方もご安心ください。
朝・昼・晩と調理して頂きますがカット野菜・下処理済の肉・魚を使用のため包丁の使用はほぼ無し、煮る・焼く・味付けの簡単な調理となります。

◎キャリアアップ支援制度
丁寧なOJTがあるので未経験も歓迎！
就業後、資格を所得される際に必要な費用を会社が支援いたします!
研修にも力を入れています。
「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っていますのでキャリアアップしたい方にも長く働ける制度があります。

勤務時間: 変形労働時間制（一ヶ月単位）
１．7:30～16:30
２．9:00～18:00
３．10:30～19:30
４．16:00～翌10:00（休憩120分）
※１～４のシフト制（夜勤は月4～5回程度）

給与: 月給181000円以上
資格なし・初任者研修月給18万1,000円以上
実務者研修月給18万8,000円以上
夜勤手当　6000円/回
22：00～翌5：00まで25％割増し
※上記の月収に夜勤・割増し分が別途支給されます。

給与詳細
基本給：153,500～163,500円
職種手当：8,000～40,000円
資格手当：12,000円
処遇改善手当：15,500円
地域手当：4,000円
その他手当
★毎月の処遇改善手当の他に特定処遇改善一時金を年2回就業実績に応じて支給(前年度実績～30万円)
★年末年始手当

資格・経験: 資格不問
介護職員初任者研修修了者　あれば尚可
（ホームヘルパー２級）
介護職員実務者研修修了者　あれば尚可
介護福祉士　あれば尚可

普通自動者運転免許　必須

待遇: 賞与2回/年
退職金制度
特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて支給)
処遇改善加算金別途支給/年2回
社会保険完備
昇給有
有給/産前産後/育児/介護休暇
制服貸与
交通費全額支給(車通勤可社内規定により支給)
研修制度有
資格取得支援制度有
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン(第3者相談通報窓口)
社員割引制度(余暇利用)
団体長期障害所得補償他

備考: 【営業範囲】
仙台市内をメインに動いていただきます。
近隣の市内も回っていただきます。
病院などの医療機関、在宅診療所、居宅介護事業所などを訪問していただきます。

【応募方法】
まずは書類選考をさせていただきます。
電話もしくは応募フォームにて応募の上、下記書類を郵送またはEメールなどでお送りください。
・写真付き履歴書・職務経歴書
【Eメール履歴書送り先アドレス】tomiyasaiyo@saint-care.com

【スタッフ一日】
9：00／出勤・環境整備
9：30／現場対応
12:00／お昼休憩
13:30／現場対応、集計業務等のパソコン等事務作業
18:00／退社

【教育体制・研修】
◎研修プログラム
セントケアでは採用時研修、現場同行研修にくわえ、知識や技術の熟練研修や職種やサービスごとの専門研修、マネジメント研修など、幅広い研修プログラムを用意しており、スキルアップすることができます。

～先輩スタッフの声～
看護師としてだけではなく、様々な業務にチャレンジできる職場です！
他の職種の方とも関わるので非常に勉強になります。

応募方法: 興味をお持ちいただいた方は、
応募フォームよりお気軽にエントリーください。
【WEB応募／24時間受付】
エントリー確認後、追ってご連絡いたします。
お電話でのお問い合わせも可能です。

※可能な限り早めのご連絡を心掛けておりますが､
　ご連絡に2･3日程お時間をいただく場合があります。
※エントリーいただいた全ての方にご連絡いたしますので､
　ご連絡があるまでお待ちいただけると幸いに存じます。

ご応募後について: 応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、
応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。

掲載開始日：2025年07月01日
、掲載終了日：2025年08月11日

セントケア東北株式会社