宮城県仙台市泉区正看護師の募集内容

募集内容

職種

正看護師

仕事内容

看護小規模施設の看護師募集【パート】
週2日～勤務OK！
勤務日数や勤務時間はご相談下さい。

施設内やお客様宅でのバイタルチェック、服薬管理、インスリン対応、入浴前後の処置、経管栄養、食事介助等の看護業務をお願いします。
1日に４回程度、医師の指示書を基に訪問看護を実施（ケア時間30分＋移動・記録20分）
セントケアでは研修制度に力を入れていますので訪問看護の経験が無い方も、ご安心ください

◎看護小規模多機能施設とは
退院後の在宅生活への移行や、看取り期の支援、ご家族に対するレスパイト等、お客様やご家族の状態やニーズに応じ、主治医との密接な連携のもと、医療行為も含めた多様なサービス（通い、泊まり、訪問看護・介護）を提供します。
お客様やご家族との信頼関係を築き、頼りにして頂けるやりがいあるお仕事です。

◎20～50代スタッフ活躍中
セントケアでは、子育て中のスタッフや久しぶりの医療業界復帰という方も活躍されています。
充実した研修制度で訪問看護が未経験でも安心して働いていただけます！
専門技術だけでなくマネジメント等も学べるため、更なるキャリアを積むこともできます。

勤務地

[セントケア看護小規模仙台松森]

〒981-3111 宮城県仙台市泉区松森字新田180
「駐車場完備」

＜最寄駅＞

・仙台市営地下鉄南北線 旭ヶ丘駅 バスで32分
仙台市営バス「八乙女駅行」に乗車、「松森明神」で下車、徒歩4分
南光台循環バス「南光台七丁目」で下車、徒歩5分

勤務時間

シフト制
7：00～20：00の間の実働8時間（休憩60分）
例：8：00～17：00まで
　　9：00～18：00まで 等
◎週2～勤務可、勤務日数や勤務時間はご相談下さい。

休日

週休2日制
(シフト制・変形労働時間制:1カ月単位)
有給休暇（6カ月経過後10日付与）
※計画的有給取得率95.5％！
慶弔休暇（結婚・出生・服喪休暇等）
産前産後休暇・育児休業・介護休業
災害休暇・特別休暇
業務上の傷病休暇
◆年間休日110日

給与

時給1610円
・土日祝手当て+50円/時
・オンコール手当：1700円/回※オンコール相談可
・年末年始手当

雇用形態

アルバイト・パート

資格・経験

正看護師　必須
普通自動車運転免許　必須
＼こんな方が活躍中！／
ブランクのある方、長期で働きたい方
久しぶりの社会復帰の方
新しいことを始めたい方
家庭と両立して働きたい方
主婦・主夫さん、フリーターの方

待遇

制服貸与
定年年齢67歳　※67歳以上は契約社員・1年ごとに更新
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン(第3者相談通報窓口)
社員割引制度(宿泊等余暇利用の支援)
団体長期障害所得補償
従業員持株会加入
財形貯蓄制度
DC制度（確定拠出年金制度）
敷地内禁煙

備考

【新設の処遇改善加算対応！】
2019年10月より新たに運用が開始された「介護職員等特定処遇改善加算」。
既存の介護職員処遇改善加算とは別に、長く現場を支えるスタッフの処遇を手厚くすることを目的に、一定の要件を満たした事業所にのみプラスして加算される制度です。
現場を支えるスタッフへ賞与とは別に一時金を支給しています。

【セントケアについて】
セントケア・グループは1983年3月に設立し、創立から42年。
現在東証プライムに上場し拠点数は全国に500ヵ所以上、スタッフ数は1万人を超えています。
「地域と人をむすぶヘルスケア企業」を築くことを目標とし、今後も地域のお客さまが安心できるサービスの充実と住みよい環境の実現を目指します。

管理NO

329394

社会保険

健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり

試用期間

なし

喫煙環境

敷地内禁煙

ご応募について

応募方法

興味をお持ちいただいた方は、
応募フォームよりお気軽にエントリーください。
【WEB応募／24時間受付】
エントリー確認後、追ってご連絡いたします。
お電話でのお問い合わせも可能です。

※可能な限り早めのご連絡を心掛けておりますが､
　ご連絡に2･3日程お時間をいただく場合があります。
※エントリーいただいた全ての方にご連絡いたしますので､
　ご連絡があるまでお待ちいただけると幸いに存じます。

ご応募後について

応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、
応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。

受付先名

セントケア東北
宮城県仙台市青葉区本町1丁目11番11号
TEL：022-266-5223