宮城県大崎市介護職の募集内容

募集内容

職種

介護職

仕事内容

住み慣れた地で安心して暮らせるよう、通い・宿泊・訪問を組み合わせたサービスを提供し、看護師が『看護』をサポート。介護と医療の両面からお客様をサポートします。 具体的には食事・入浴・トイレ介助やレクリエーション補助、送迎等のデイサービス業務、訪問介護業務、宿泊業務などを行っていただきます。
◎看護小規模多機能型介護
通い・泊まり・訪問の3種類のサービスと「訪問看護」を、柔軟に組み合わせて提供します。訪問看護ケアに加え、通い・泊まりの施設内での介護サービスご利用時も、医師の指示書をもとに看護師による看護ケアを受けることが可能です。医療ニーズの高い方も安心してご利用いただけます。
◎処遇改善加算対応！
「介護福祉士」の経験年数に応じて給与アップ！「介護職員等特定処遇改善加算」に対応し、介護福祉士を中心に手当や一時金を充した制度を新設。介護福祉士として経験を積むことももちろんセントケア以外で介護福祉士として勤務した実績も経験として反映します（※要証明書）

勤務地

[セントケア看護小規模 大崎大宮]

〒989-6221 宮城県大崎市古川大宮2丁目1-24-1
・セントケア大崎（訪問介護・看護・入浴・居宅介護支援事業所）
・セントケア大崎大宮（小規模多機能）
上記と同敷地内

＜最寄駅＞

・東北新幹線 古川駅 車で9分

セントケア看護小規模 大崎大宮の地図を開く

勤務時間

7:00～16:00
9:00～18:00
11:00～20:00
16:00～翌10:00
※上記シフト制又は7：00～20：00の実働8時間

休日

変形労働時間制
◎週休二日制
◎会社カレンダーによるシフト制
◎希望休考慮
◎年次有給休暇は法定通りです

給与

月給181,000円
月給18万1,000円以上

初任者研修（旧ホームヘルパー２級）以上 月給18万1,000円以上
実務者研修修了 月給18万8,000円以上
給与詳細等
基本給：153,500～163,500円
職種手当：8,000円
地域手当：4,000円
処遇改善手当：15,500円
資格手当：7,000円※実務者研修修了者対象
◎特別処遇改善一時金（～30万円／年）
　　　　　　　　　　 5月・12月と支給
◎夜勤手当　6000円／回　
◎待機手当　1500円／回
◎22時～翌5時　25％増
◎年末年始手当

雇用形態

正社員

資格・経験

介護職員初任者研修(ヘルパー２級)　必須
介護職員実務者研修　　　　　　あれば尚可
普通自動車運転免許　　　　　　　　必須

待遇

賞与2回/年
退職金制度
特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて支給)
処遇改善加算金別途支給/年2回
社会保険完備
昇給有
有給/産前産後/育児/介護休暇
制服貸与
交通費全額支給(車通勤可 社内規定により支給)
研修制度有
資格取得支援制度有
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン(第3者相談通報窓口)
社員割引制度(余暇利用)
団体長期障害所得補償他

備考

【様々な働き方ができる！】
介護・看護休暇に加え産前産後休暇・育児休暇もあり、育休は最大3年間取得可能。（法律規定2年間）復帰後もお子様が中学に入学されるまで育児短時間勤務での就業が可能かつ深夜時間帯の業務・残業の制限が可能です（条件あり）。家庭と両立しながら安心して長く働ける制度を整えています。

【スタッフの声を紹介】
出産を機に、夜勤がなく家庭と両立できる職場に転職を考え、セントケアに入社。面接でも希望の働き方をじっくり聞いて下さり、今も子育てをしながら働いています。（30代女性）
チームで連携して仕事が出来るのでやりがいも大きいです。他の職種の方とも関わるので勉強になります。（20代女性）

＜当グループについて＞
セントケア・グループは1983年3月に設立し創立から40年以上。
現在東証プライムに上場し拠点数は全国に600ヵ所以上、スタッフ数1万人を超えています。
『地域と人をむすぶヘルスケア企業』を築くことを目標とし今後も地域のお客さまが安心できるサービスの充実と住みよい環境の実現を目指します。

【教育体制・研修】
セントケアでは採用時研修、現場同行研修にくわえ、知識や技術の熟練研修や職種やサービスごとの専門研修、マネジメント研修など、幅広い研修プログラムを用意しており、スキルアップすることができます。
?先輩スタッフの声?
看護師としてだけではなく、様々な業務にチャレンジできる職場です！他の職種の方とも関わるので非常に勉強になります。

【スタッフ一日例】
※事業所の就業時間により始業・終業時間は異なります
8:00／申し送り・朝食介助・経管栄養など
9:00／来所されたお客様のバイタル測定
10:00／お客様宅を訪問（インスリン対応）
11:00／昼食の前後薬の確認・経管栄養
12:00／休憩
13:00／状態観察・記録　
14:30／施設で入浴されたお客様の浴後処置
16:00／お客様宅訪問（服薬管理）
17:00／記録・退社

管理NO

326595

社会保険

健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり

試用期間

なし

喫煙環境

屋内禁煙（喫煙所あり）

ご応募について

応募方法

興味をお持ちいただいた方は、
応募フォームよりお気軽にエントリーください。
【WEB応募／24時間受付】
エントリー確認後、追ってご連絡いたします。
お電話でのお問い合わせも可能です。

※可能な限り早めのご連絡を心掛けておりますが､
　ご連絡に2･3日程お時間をいただく場合があります。
※エントリーいただいた全ての方にご連絡いたしますので､
　ご連絡があるまでお待ちいただけると幸いに存じます。

ご応募後について

応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、
応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。

受付先名

セントケア宮城
〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目11番11号
TEL：022-266-5223