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正社員
滋賀県草津市個別指導塾の教室長・教室運営の募集内容
個別指導塾の教室長・教室運営/滋賀
生徒が快適に過ごせる環境整備、マネジメント業務など
募集内容
- 職種
- 個別指導塾の教室長・教室運営
- 仕事内容
- 【講師業務なし!完全分業制で授業は専任社員や講師が担当】
■個別指導塾「Hamax」にて、
生徒が快適に過ごせる
環境整備、マネジメント業務をお任せします
■具体的には
・教室内の環境整備
・学習の進め方の相談
・保護者との面談
・生徒募集の企画立案
・講師の育成・マネジメント
・経費の管理など、簡単な経理業務
■入社後の流れ
まず浜学園グループのことを知っていただく、導入研修を受講。
ブランドの立ち位置や、生徒・保護者から
期待されていることを充分に理解できたら、現場での業務へ。
最初は先輩のフォローをしながら、少しずつ業務を覚えます。
一つひとつ丁寧に仕事を教えていきますので、
業界未経験の方もご安心ください。
■教室運営を強力なパートナーが支えます
学習塾の評価はなんといっても講師や授業の質で決まります。
Hamaxでは、そんなサービスの根幹の部分を支えてくれる、
「教頭」というポジションがあります。
講師の質の維持や、教材の選定を通し、
教室運営をサポートしてくれます。
学習面での品質管理の強力なアドバイザーとして頼れる存在です。
■配属先の編成
当社で活躍中の先輩社員は20代~30代が中心。
女性の社員も活躍中です!
業界未経験からスタートの方や、新卒入社の社員も活躍中で、
それぞれが、個性を大切に仕事をしています。
営業や接客業など、
異業種からの転職者も経験を活かし活躍中です。
【募集背景】
国内でも最難関と言われる「灘中学」への
合格者数トップを誇る「浜学園グループ」。
浜教育研究所は、
よりきめ細かい学習ケアを求められて立ち上げたブランド、
個別指導塾「Hamax」の運営会社です。
小学生に限らず、年少下~高3まで世代を超えて
サポート領域を広げており、
多様化するニーズに応えられる新業態は
好評、および業績も好調です。
今後の拡大に備えて、
一緒に将来を担ってくださるメンバーを増員募集します。
【人事担当より】
<将来のキャリアパス>
入社後経験をつめば、スクールマネージャーから、
複数教室を管轄するブロックマネージャーや
新規開校担当などの、多彩なキャリアステップを用意。
社歴・職歴に関係なく成果を
平等に評価する社風もありますので、
しっかりと希望を聞かせてください。
将来的に中核を担うリーダーとしての活躍に期待します!
転勤の可能性/あり
- 勤務地
- [草津市(19741)]滋賀県草津市
■滋賀・奈良・京都・兵庫・大阪・神奈川の各教室
■初任教室は希望を最大限考慮します
※U・Iターン歓迎
■滋賀:草津
■奈良:西大寺
■京都:四条烏丸
■兵庫:西宮/夙川/神戸住吉/姫路
■大阪:豊中/千里中央/上本町/天王寺/京橋/茨木/枚方/天六
■神奈川:横浜センター南
【詳細はこちらからご確認ください】
http://hamax.tv/location/
- 勤務時間
- ■14:00~22:00(シフト制)
※週実働40時間以内
月平均残業時間/■原則定時退社
※授業終了後30分以内には退社!
メリハリをつけて働けます
- 休日
- ■隔週休2日制(日曜日+他シフト制)
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏期休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
※年間休日100日
- 給与
- 年収4,000,000〜6,000,000円
【想定年収】
400万円~600万円
■月給:23万円以上 + 賞与年2回
※経験・年齢・能力を考慮のうえ決定します。
<モデル年収例>
年収450万円 / 30歳 教室長職 /入社2年目(月給30万円+賞与年2回)
【昇給・賞与・諸手当】
■昇給:年に1度、給与の見直し有(夏)
■賞与:年2回(夏・冬)
<諸手当>
■交通費全額支給
■報奨金制度有
■役職手当あり
- 雇用形態
- 正社員
- 資格・経験
- <応募必須要件>
■店舗管理のご経験のある方
■人材教育に興味のある方
■目標達成にこだわれる方
■幅広い年齢層とのコミュニケーションを希望される方
■求める人物像
・個別教育部門の教育理念である【全人共育】に共感できる方
・社会人としてのマナーや礼儀を備えている方
・コミュニケーション力があり、相手の立場・気持ちを大事にできる方
・経営やマネジメントに興味のある方
・ホスピタリティを大切にした対応ができる方
・実績をしっかりと評価されたい方
・フットワークの軽い方
<応募歓迎要件>
■サービス業など異業種からの転職者も多数在籍中!
■複数店舗の業績管理経験があれば尚歓迎!
- 学歴
- 大学卒以上
- 待遇
- 【福利厚生】
■社会保険完備
■退職金制度
■定期健康診断
■各種表彰制度
■職員研修
■育休・産休制度(取得実績あり!)
■ベネフィットステーション
- 備考
- <選考プロセス>
書類選考,面接,適性検査
【選考プロセス補足】
【書類選考】
↓
【1次面接】【適性検査】【一般常識テスト】
↓
【2次面接】
↓
【最終面接】
↓
【内定】
- 管理NO
- 25224(企業名非公開)
ご応募について
- 応募方法
-
まずは、応募フォームに必要事項入力の上、ご応募ください。
希望連絡方法で転職支援担当の担当エージェントよりご連絡させていただき、
WEBレジュメ(履歴書)作成のお手伝いをさせていただきます。
★転職を検討している方 ★お仕事中の方でも大歓迎!
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掲載開始日:2023年06月22日
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