群馬県高崎市【民間営業】定期訪問、情報収集、設備プランの企画立案、見積書・提案書作成の募集内容

募集内容

職種

民間営業

仕事内容

【創業100周年の歴史と信頼】
大手メーカーや商業施設を支える「提案型・法人営業」／ノルマ追求型ではない長期的パートナーシップ（年間休日125日）
まもなく創業100周年の節目を迎える当社は、北関東エリアを中心に数多くの名だたる工場・商業施設・オフィスビルなどの設備工事を手掛けてきた総合設備工事会社です。今回は、お客様の事業基盤を確かな技術力で支える「法人営業職（民間案件担当）」を募集します。
扱うのは単なる商品ではなく、工場の稼働率向上や施設の快適空間創出といった「ソリューション」そのもの。目先の売り上げを追うのではなく、お客様の事業成長に息長く寄り添うコンサルティング営業として活躍いただけます。

【具体的な業務内容】
既存の取引先である民間企業（メーカー、工場、商業施設、ビル管理会社など）を中心に、定期的なフォローを通じて潜在課題や設備の更新・改修ニーズを汲み取り、最適なプランを企画提案します。

■ 課題抽出・関係構築
・既存顧客への定期的な訪問と信頼関係の維持・拡大
・生産効率向上、省エネ化、脱炭素、BCP（事業継続計画）対策など、お客様が抱える経営・設備課題のヒアリング

■ 企画・提案・進捗管理
・自社の専門技術スタッフと連携した最適な施工プラン・仕様の立案
・提案資料・見積書の作成およびクライアントへのプレゼンテーション
・受注後の社内各部署（設計・施工管理など）との打ち合わせ、工事全体の進捗フォロー

【この仕事の魅力・やりがい】
■ 経営課題に直結するダイナミックな提案力
設備の改修や導入は、お客様の経営コスト削減や生産性向上に直結する重要な投資です。そのため、役員や工場長といった経営層・意思決定層と直接対話する機会が多く、高い視点でビジネスを推進する大きなやりがいが得られます。

■ 幅広い業界知見と「一生モノの解決力」を獲得
製造業から流通・サービス業まで多様な顧客層を担当するため、各業界のトレンドや構造的課題に詳しくなれます。お客様ごとの悩みに応じる中で、時代に左右されない本質的な課題解決力が自然と磨かれます。

■ 誠実な姿勢が報われる長期志向の営業スタイル
強引な飛び込みや目先の数字のみを追う営業ではありません。一社一社とじっくり対話を重ね、信頼関係を形にしていくスタイルだからこそ、誠実で丁寧な対応がそのまま高い評価と実績につながります。

【充実の教育・サポート体制】
入社後は、当社の事業理解や設備に関する基礎知識を学ぶ研修からスタート。その後は先輩社員の案件に同行（OJT）しながら、アプローチ方法や提案のポイントを実践的に学んでいきます。営業経験を活かしながら専門知識を段階的に身につけられる環境です。

【求める人物像】
・企業の経営課題を解決するコンサルティング業務に興味がある方
・様々な業界の知識を吸収し、自身のキャリアの幅を広げたい方
・安定した経営基盤のもと、ワークライフバランスを保ちながら長く働きたい方
・丁寧なコミュニケーションで、相手との信頼関係を深めていける方

勤務地

[高崎市（31798）]

〒370-0069 群馬県高崎市飯塚町1174-5　高崎本社

＜最寄駅＞

・JR信越本線 北高崎駅 車で3分
・JR信越本線 北高崎駅 徒歩で10分

高崎市（31798）の地図を開く

勤務時間

8:30～17:15(実働7時間45分)
（所定労働時間7時間45分　休憩60分）
※残業平均時間20時間/月
※残業手当有（職務手当としてみなし支給、超過分は別途支給）

休日

土曜、日曜、祝日、会社の定める休日
完全週休2日制

・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(法定通り)
・産前産後
・育児休暇
・介護休暇
・忌引休暇
・一斉年休
年間休日数／125日

給与

年収4,000,000〜6,000,000円
月給制
基本給225,000円〜
職務手当47,000円～

年収＝（基本給＋各種手当名）×12ヵ月＋賞与
※残業代別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

年収モデル例 ※あくまで一例になります。
25歳　年収380万
30歳　年収410万
35歳　年収510万

雇用形態

正社員

資格・経験

＜必須＞
営業経験
普通自動車運転免許（AT限定可）

＜歓迎＞
建設・設備業界における業務経験、法人営業経験

学歴

高校卒

待遇

【待遇】
昇給年1回（4月）昇給率1.50％〜1.60％（前年度実績）
賞与年2回（7月・12月）賞与金額700,000円〜1,200,000円（前年度実績）
通勤手当
時間外手当
扶養手当（18歳未満の子10,000円/人、65歳以上の直系尊属3,000円/人）
住宅手当（規定有）
退職金制度（勤続3年以上）
再雇用制度（65歳まで／定年63歳）

【福利厚生】
社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、 労災保険）
財形貯蓄制度
社員持株会
退職⾦
永年勤続表彰
資格取得褒賞⾦
資格取得⽀援制度
独⾝寮（遠隔地採⽤の際）
社宅（転勤による際）
共済会（各種祝⾦、⾒舞⾦、給付⾦ほか）
団体定期保険（全額会社負担）
確定給付企業年⾦（全額会社負担）
リゾート施設（草津、軽井沢ほか）
スポーツクラブ

備考

＜受動喫煙防止措置＞
屋内完全禁煙(屋外喫煙専用室あり)

＜選考プロセス＞
書類選考
↓
↓約5日以内で合否結果
↓
適性検査・1次面接
※適性検査はWEBで受験も可
↓
↓約5日以内で合否結果
↓
最終面接
↓
↓※約5日以内で合否結果
↓
内定

管理NO

31798（藤田エンジニアリング株式会社）

社会保険

健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり

試用期間

あり

6ヶ月
年収4,000,000〜6,000,000円
同条件

喫煙環境

屋内禁煙（喫煙所あり）

ご応募について

応募方法

＼まずは情報収集だけでもOK／
当案件は株式会社求人ジャーナルが仲介する紹介案件です。
応募＝すぐ選考ではありません！

・電話でのカジュアル面談もOK
・希望や不安を聞いた上で求人をご紹介
・ご経歴や希望に合わせて厳選します
・合わなければ応募しなくても大丈夫です

「今すぐ転職じゃないけど気になる」
そんな方もお気軽にご応募ください◎

【応募後の流れ】
（1）ご応募
（2）担当よりご連絡（電話orメール）
（3）カジュアル面談（希望条件のヒアリング）
（4）求人のご紹介
（5）気になる企業があれば応募

※無理に応募を促すことは一切ありません
※ご相談だけでもOKです

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ご応募後について

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担当者

担当エージェント

受付先名

求人ジャーナル転職エージェント【株式会社求人ジャーナル】
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有料職業紹介事業許可番号 10-ユ-300345

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