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茨城県筑西市法人営業/管理職の募集内容

営業管理職/月給43万円~/業界経験不問/マネジメント経験があればOK/年間休日120日以上

募集内容

ビジネスマン【転職サポート】ご相談も完全無料
職種
法人営業/管理職
仕事内容
■採用背景:
・当社は機械部品の販売、各種機械の修理及びメンテナンス、溶接や配管工事まで幅広く事業展開しています。現在の課題は、営業部門においてマネジメント面に特化した人材が不足しており、全体目標達成などチームでの協力体制が不安定な点です。現状を踏まえ、個人ではなく「チームで達成する」という気概のある方を採用し、より盤石な体制を築きたいと考えています。

■メインミッション・期待すること
組織のマネジメント
①部下の指導・育成により、個人単位ではなくチーム全体の能力底上げに貢献いただけること
②これまでの経験を活かし、「なぜ」に対して自分なりの視点で原因分析・解決手段の提案に取り組んでいただけること。また、試行錯誤しながらチームを牽引して問題を乗り越えていただけること。

■担当業務詳細:
プレイングマネージャーとしてマネジメント業務に重きを置きつつ、工場向け機械部品・装置等の提案営業をお任せします。
・機械部品、装置等のルートセールスならびに新規開拓
・見積依頼、作成
・受発注、検品、入出荷業務 など
※お客様は基本的に近隣の製造業(工場)で、担当エリアは茨城県西~県南地区となります。外訪時は社用車(ハイエース、バン)を使用します。
※長距離移動や出張はありません。一日10件ほどお客様先をまわっていただきます。
【取扱商材】主に生活必需品・食品製造の工場設備に使用される機械部品卸売

■配属部署:
・本社の営業職には6名(30歳代3名、50歳代2名、60歳代1名)が在籍しております。

■特徴・魅力:
・当社は、世界トップクラスのベルトメーカー「ハバジット」の茨城県唯一の特約店です。また、「NICHI(株式会社不二越)」の特約店としてのメーカーライセンスも所有。豊富な条件実績を持ち合わせ、毎月200社ほどの多業界の生産工場様に訪問し、ベルト・コンベアなど幅広い現場を30年以上お手伝いしております。
・強みは、機械部品の販売~設備や装置のカスタム・修理・メンテナンスを協力業者挟まずに自社完結できるため、スピーディーかつ経費を抑えて提案できる点です。
・営業職社員のほとんどが業界未経験でスタートし、文系理系問わず活躍しています。専門知識も入社後に身に着けていただけます。

変更の範囲/・ 会社の定める業務
勤務地
[筑西市(32571)]
茨城県筑西市折本333-2
本社

筑西市(32571)の地図を開く
勤務時間
8:30〜18:00 ※実働8時間

・休憩時間:90分
・月平均残業時間:20時間
休日
・完全週休二日制(土日祝)
・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
※会社カレンダーによる

有給休暇制度 ※6ヵ月後、10日を付与


年間休日数/120日
給与
年収5,160,000〜7,800,000円
年収内訳>
(月給/430000円~650000円+手当)×12ヶ月+賞与
内基本給/350000円~500000円

<他、固定手当>
50000円~150000円
※役職手当・技能手当等仕事上の能力アップに於ける手当

※年収は年齢や経歴等により決定いたします。
※賞与は、入社時期によって金額が変わります。
雇用形態
正社員
資格・経験
<必須>
・普通自動車免許必須(AT限定可)

<スキル>
■必須条件
・モノづくり企業での勤務経験(業種・職種不問)
・どん欲に知識を吸収できる方
・マネジメント経験がある方
■歓迎条件
・機械に興味のある方
学歴
高校卒
待遇
昇給:年1回※業績連動
賞与:年2回※業績連動、前年度実績1ヶ月分
通勤手当 ※実費支給(上限なし)
資格手当
役職手当
特別手当
職能手当
残業手当

健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

退職金制度
定年制度(60歳迄)
再雇用制度(65歳迄)
資格取得支援制度あり
車通勤可(無料駐車場有)
制服支給
育休取得実績あり(育休後復帰率100%)

教育制度/新入社員研修・勉強会・講習会等を随時開催
備考
<受動喫煙防止措置>
喫煙可能場所あり

<選考プロセス>
書類選考

一次選考
※選考回数1回を予定

内定

面接者:社長・専務
管理NO
32571(株式会社ミゾグチ.)
社会保険
健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり
試用期間
あり
3ヶ月
年収5,160,000〜7,800,000円
同条件
喫煙環境
敷地内禁煙

ご応募について

応募方法
\まずは情報収集だけでもOK/
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・電話でのカジュアル面談もOK
・希望や不安を聞いた上で求人をご紹介
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【応募後の流れ】
(1)ご応募
(2)担当よりご連絡(電話orメール)
(3)カジュアル面談(希望条件のヒアリング)
(4)求人のご紹介
(5)気になる企業があれば応募

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掲載開始日:2026年07月15日
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