東京都港区【人材コーディネーター】企業へのアプローチ・提案、顔合わせの実施、就業後のフォローの募集内容

募集内容

職種

人材コーディネーター

仕事内容

＼未経験からオフィスワークデビュー！安心して一歩を踏み出せる環境です／
◆ 未経験でも安心の月給28万円スタート！
◆ 完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日125日でプライベートも充実！
◆ 個人ノルマなし！ チーム全員で協力して目標を追いかけるスタイル！
◆ 手厚い研修・サポート体制！ メールの書き方から先輩がマンツーマンで教えます。
◆ 充実の福利厚生！ 旅行支援や資格取得支援など、働くあなたを全力応援！

あなたにお任せするのは、求職者様と企業様を繋ぐ「人材コーディネーター」のお仕事です。
「キャリアアドバイザー」や「キャリアコンサルタント」のように、求職者様のこれからのキャリアに寄り添い、最適な職場を提案・サポートしていきます。

【具体的な仕事の流れ】
1.クライアント企業へのアプローチ・提案
ドコモなどの大手企業をはじめとするクライアントが求める「一緒に働きたい人物像」をヒアリングし、マッチするスタッフさんをメール等で提案します（1日5件程度）。
2.顔合わせの実施
企業様とスタッフさんの顔合わせに同席します。
3.就業後のフォロー
スタッフさんが安心して働き続けられるよう、LINEや電話、月1回以上の面談（対面・Web）を通じて、お悩み相談やサポートを行います。

※最初は既存のお客様（4〜5社）の引き継ぎからスタート。あなたのペースに合わせて、簡単な案件からお任せしていきます。

★「一人にさせない」チーム体制が自慢です！
当社の営業活動はチーム制。週2回の会議だけでなく、チャットツールを使ってリアルタイムで情報共有や相談ができる環境です。困ったことがあれば、周りの先輩がすぐにフォローします。
★半年〜1年かけて、じっくり独り立ちを目指せます！
入社後は、メールの書き方といったビジネスマナーから、年齢の離れた方とのコミュニケーションのコツまで、先輩が丁寧にレクチャーします。最初は上司や先輩が必ず同席しますので、焦る必要は一切ありません。

働くメリットの詳細
◎プライベートもキャリアも、どちらも諦めない環境
完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日は125日。残業も月10〜30時間程度（入社後2〜3ヶ月は月10時間程度）と少なめです。有給休暇が取得できるまでの期間も、月1回使える「特別休暇」があるなど、社員の働きやすさを第一に考えています。
◎明確な評価制度でモチベーションUP！
正社員としての登用後は、明確な「グレード制」に基づき評価を行います。売上などの数字だけでなく、日々の行動や目標達成度（定性評価）もしっかり評価。頑張りが給与に直結するため、やりがいを持って働けます。
◎ユニークで嬉しい福利厚生が盛りだくさん！
1泊あたり1万円が支給される「旅行支援制度」や、資格取得費用をサポートする「資格取得支援制度」、社内交流を深めるための「社内交流奨励金」など、他にはない魅力的な制度を多数ご用意しています。

「新しい仕事に挑戦したいけれど、自分にできるか不安…」
そんな想いをお持ちの方こそ、大歓迎です。
当社では、あなたの「やってみたい」という意欲を何よりも大切にしています。
温かい仲間たちが、あなたのオフィスワークデビューを全力でサポートします。
私たちと一緒に、一歩を踏み出してみませんか？
あなたからのご応募を、心よりお待ちしております！

勤務地

[港区（32164）]

〒107-0052 東京都港区赤坂3-11-3 赤坂中川ビルディング 6F

＜最寄駅＞

・東京メトロ丸ノ内線 赤坂見附駅 徒歩で3分
・東京メトロ千代田線 赤坂駅 徒歩で3分
・東京メトロ有楽町線 永田町駅 徒歩で8分

港区（32164）の地図を開く

勤務時間

9:30～18:30（実働8時間）
※残業は月10～30時間程度です
（入社後2～3ヶ月間は月10時間程度）

休日

完全週休2日制（土・日）
祝日
GW休暇
年末年始休暇（12月30日～1月3日）
有給休暇（6ヶ月以内に10日付与）
特別休暇（入社後に有休が付与されるまで、月1回利用可能。半日から取得可能）
フレックス休日
慶弔休暇
産前・産後休暇、育児休暇（取得・復職実績あり）
産後パパ育休（取得・復職実績あり）
介護休暇※5日以上の連続休暇の取得が可能です。
年間休日数／125日

給与

年収3,600,000〜4,320,000円
月給280,000円 ～ 360,000円
※みなし残業代（53,164円以上／30時間分）を含みます。超過分は全額支給。

賃金はあくまでも目安の金額であり、ご経験、スキル、および選考での評価に基づき、提示額から変動する場合がございます。
固定残業代53,164円（1か月あたり30時間）
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

雇用形態

正社員

資格・経験

＜歓迎＞
・ビジネスマナーや商談スキルを磨きたい方
・相手に寄り添った仕事を手がけたい方
・人と話すことが好きな方
・営業や販売・サービスなどの接客経験者

学歴

不問

待遇

昇給年2回（4月・10月）
社会保険完備
通勤手当（月3万円まで）
時間外手当（超過分）
職能手当、役職手当
在宅勤務手当（150円／1日）
資格取得支援制度（1回につき2万円まで）
書籍購入支援制度（年3回、1回につき3000円まで）
旅行支援制度（1泊あたり1万円の補助あり）
社内交流奨励金制度（参加者1人につき3000円の補助あり）
リゾートホテル利用可、関東ITS健保の施設利用可
リファラル採用制度（1人最大30万円支給）
副業OK（会社規定あり）

備考

＜受動喫煙防止措置＞
禁煙

＜選考プロセス＞
書類選考
↓
↓（到着後7日以内）
↓
面接（2回）適性検査
↓
↓（面接後7日以内）
↓
内定

管理NO

32164（マルワソフト株式会社）

社会保険

健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり

試用期間

あり

6ヶ月
年収3,600,000〜4,320,000円
固定残業代53,164円（1か月あたり30時間）
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。
同条件

喫煙環境

禁煙

ご応募について

応募方法

＼まずは情報収集だけでもOK／
当案件は株式会社求人ジャーナルが仲介する紹介案件です。
応募＝すぐ選考ではありません！

・電話でのカジュアル面談もOK
・希望や不安を聞いた上で求人をご紹介
・ご経歴や希望に合わせて厳選します
・合わなければ応募しなくても大丈夫です

「今すぐ転職じゃないけど気になる」
そんな方もお気軽にご応募ください◎

【応募後の流れ】
（1）ご応募
（2）担当よりご連絡（電話orメール）
（3）カジュアル面談（希望条件のヒアリング）
（4）求人のご紹介
（5）気になる企業があれば応募

※無理に応募を促すことは一切ありません
※ご相談だけでもOKです

＼求人ジャーナルならではのサポート／
・書類提出だけで終わらず、企業へ直接プッシュ
・面接通過率を高めるサポートあり
・条件交渉も代行（年収・働き方など）
内定率アップを重視したサポートが特徴です！


フォームにご入力の上、まずはご応募ください！
後ほど、転職支援担当の担当エージェントよりご連絡させていただきます。

★求人ジャーナル転職エージェントは職業紹介事業者になります。
★応募秘密厳守しお仕事中の方でも転職支援承ります。

ご応募後について

応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、
応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。

担当者

担当エージェント

受付先名

求人ジャーナル転職エージェント【株式会社求人ジャーナル】
〒370-0841 群馬県高崎市栄町3-26　ジャーナルビル別館1F
有料職業紹介事業許可番号 10-ユ-300345

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