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群馬県藤岡市【機械部品の検査・加工】部品受け入れ、数量チェック、PC伝票入力、品質検査、金属切断の募集内容

【正社員】未経験から始めるモノづくり!世界シェア50%の安定企業/土日祝休み・年休123日・藤岡市

募集内容

土日休み完全週休2日制未経験から始めるモノづくり【転職サポート】ご相談も完全無料
職種
機械部品の検査・加工
仕事内容
\未経験からプロへ!当社の魅力ポイント/

【安定の正社員採用】 世界シェア50%!世界の食を支えるプラントメーカーで長く安定して働けます。
【土日祝休み&年休123日】 プライベートの時間もしっかり確保。毎週水曜日は「ノー残業デー」!
【未経験から始める工場ワーク】 まずは簡単な「検査」からスタート!段階的に技術を身につけられます。
【充実の好待遇】 賞与年2回(前年実績4.1ヶ月分)+家族手当など、安心の福利厚生が充実!


世界中の食文化を支える「即席麺の製造プラント」。
その心臓部となる機械部品の検査・加工業務をお任せします。
経済産業省が選ぶ「グローバルニッチトップ企業100選」にも選出された安定企業で、専門技術を身につけ、市場価値の高い人材へと成長できる環境です。

【具体的な業務内容】
入社後は、あなたのスキルや経験に応じて、できることからお任せします。
◆検査業務(まずはここからスタート!)
・協力会社で製造された部品の受け入れ、数量チェック
・PCへの伝票入力作業
・ノギスやマイクロメーターといった専用の測定器を使用した寸法・品質検査

◆加工業務(将来的にスキルアップ!)
・部品の材料となる金属の切断、発注
・旋盤やマシニングセンタなどの工作機械を使用した精密な加工

※クレーム対応などの顧客折衝は一切発生しないため、目の前の製造・検査業務に集中できる環境です。


◆未経験からでも安心のスタート
入社後は、先輩社員の丁寧な指導のもと、部品の受け入れや簡単な検査業務から始めます。製品知識や測定器の使い方など、基礎からじっくり学べるので、工場勤務が初めての方も心配ありません。
◆段階的なスキルアップ体制
業務に慣れてきたら、本人の希望や適性を考慮し、少しずつ加工業務にも挑戦していただきます。焦らず自分のペースで、一生モノの技術を身につけるチャンスです。
◆明確な評価制度「目標面接制度」
年に3回、上司との面談を通じて目標設定と進捗確認を行います。一人ひとりの頑張りや成長を正当に評価し、昇給や賞与に反映する仕組みが整っているため、高いモチベーションで業務に取り組めます。


◆世界に誇る技術力と安定した事業基盤
国内の主要な即席麺メーカーのほとんどと取引があり、世界シェアは50%を誇ります。「群馬県優良企業表彰」を受けるなど、地域社会からも高い評価を得ており、安定した経営基盤のもとで腰を据えて長くキャリアを築くことが可能です。
◆オーダーメイドならではの面白さ
当社が手掛けるのは、お客様の要望に合わせた完全オーダーメイドの機械です。一つとして同じものはないため、常に新しい発見や工夫があり、自身のアイデアを製品に反映できるモノづくりならではのやりがいがあります。
◆仕事とプライベートの両立
完全週休2日制(土日祝休み)で、年間休日は123日。さらに毎週水曜日は「ノー残業デー」を導入しています。しっかり働き、しっかり休む、メリハリのある働き方が可能です。


1946年の創業以来、確かな技術力で信頼を積み重ねてきた当社。
「モノづくりに挑戦してみたい」「安定した環境で技術を身につけたい」
そんなあなたの挑戦を、私たちは全力で応援します。
未経験からプロフェッショナルへ、私たちと一緒に世界を支える仕事を始めませんか?
あなたからのご応募を心よりお待ちしております!
勤務地
[藤岡市(31584)]
〒375-0017 群馬県藤岡市篠塚15

<最寄駅>
・JR八高線(高麗川~高崎) 群馬藤岡駅
藤岡市(31584)の地図を開く
勤務時間
8:00~17:30
(休憩10:00~10:10,12:00~12:50、15:00~15:10)
時間外労働有
週平均労働時間40時間

※毎週水曜日はノー残業デー
休日
土曜、日曜(完全週休2日制)
祝日
年末年始休暇
有給休暇
慶弔特別休暇
その他会社カレンダーによる

有給休暇:入社半年経過後の付与日数10日~
年間休日数/123日
給与
年収3,500,000〜5,600,000円
月給250,000円~357,142円

賃金はあくまでも目安の金額であり、ご経験、スキル、および選考での評価に基づき、提示額から変動する場合がございます。
雇用形態
正社員
資格・経験
未経験歓迎

<歓迎>
床上操作式クレーン技能講習
クレーンの運転の業務に係る特別教育
玉掛技能講習の資格
機械加工経験(旋盤、マシニングセンタなど)
学歴
不問
待遇
社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
昇給年1回(~10,000円 前年実績)
賞与年2回(7月・12月/計4.1ヶ月分 前年実績)
時間外手当
通勤手当(上限12,000円)
家族手当(配偶者15,000円・20歳までのお子様5,000円/1人、他家族2,000円/1人)
役付手当
財形貯蓄
退職金制度(勤続3年以上)
定年60歳
再雇用制度65歳
出張手当有(5時間以上の業務に対して支給)
資格取得支援制度
社内のウォーターサーバー利用可
制服・安全靴貸与
備考
<受動喫煙防止措置>
屋内全面禁煙、屋外喫煙所あり

<選考プロセス>
書類選考

↓選考結果7日後

一次課長、係長面接(工場案内、筆記試験、適正検査)

↓選考結果7日後

二次部長面接

↓選考結果7日後

採用
管理NO
31584(株式会社冨士製作所)
社会保険
健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり
試用期間
あり
3ヶ月
年収3,500,000〜5,600,000円
同条件
喫煙環境
屋内禁煙(喫煙所あり)

ご応募について

応募方法
\まずは情報収集だけでもOK/
当案件は株式会社求人ジャーナルが仲介する紹介案件です。
応募=すぐ選考ではありません!

・電話でのカジュアル面談もOK
・希望や不安を聞いた上で求人をご紹介
・ご経歴や希望に合わせて厳選します
・合わなければ応募しなくても大丈夫です

「今すぐ転職じゃないけど気になる」
そんな方もお気軽にご応募ください◎

【応募後の流れ】
(1)ご応募
(2)担当よりご連絡(電話orメール)
(3)カジュアル面談(希望条件のヒアリング)
(4)求人のご紹介
(5)気になる企業があれば応募

※無理に応募を促すことは一切ありません
※ご相談だけでもOKです

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掲載開始日:2026年06月10日
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