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大阪府大阪市東成区【経理/マネジメント】若手活躍中/最大の魅力は「昇進の速さ」と「経営の安定感」の募集内容

\経理課長として立ち上げ・マネジメントポジション/部長への昇進も視野!平均年齢33歳の若い組織です!

募集内容

若手活躍中【転職サポート】ご相談も完全無料
職種
経理/マネジメント
仕事内容
本社経理のリーダーとして、
組織づくりから財務戦略まで担う経理マネージャー候補を募集します。
「これまでの経験を活かして、もう一段上の役割に挑戦したい」
そんな方にふさわしい環境です。

<仕事内容>
経理業務のマネジメントおよび財務基盤の強化をお任せします。
※具体的には
・経理チームのマネジメント(メンバー育成・業務改善)
・財務
・税理士との折衝
・補助金、税制優遇の申請業務
・海外拠点(ベトナム等)の管理

現在は総務部内の一組織ですが、
業務拡大に伴い「経理部」としての独立を計画中です。
そのスターティングメンバーとして、
組織デザインや体制構築にも主体的に関わっていただきます。

<将来的には部長ポジションへのキャリアアップも可能>
経営層と近い距離で、会社の成長に直接関われる環境です。
2035年のグループ売上100億円達成に向け、
経営のパートナーとして財務基盤を構築していく役割を担っていただきます。

<組織体制>
総務部内の経理チームへの配属となります。
・総務部長(40代)
・経理チーム:係長1名(30代)、メンバー1名
・総務チーム:係長1名(30代)、主任1名、メンバー1名
少数体制のため、裁量を持って動ける環境です。

<会社について>
当社はプラスチックおよび金属部品の加工メーカーとして、
豊富な素材対応力と短納期対応を強みに成長を続けています。

大手企業や大学との取引も多く、
安定した基盤のもとでさらなる事業拡大を進めています。

平均年齢は33歳、中途入社者が中心となって活躍している組織です。
受け入れ体制やサポートも整っており、
新しく入社される方も馴染みやすい環境です。
勤務地
[大阪市東成区(31873)]
〒537-0011 大阪府大阪市東成区東今里2-8-12

<最寄駅>
・大阪メトロ今里筋線 緑橋駅 徒歩で9分
・大阪メトロ中央線 緑橋駅 徒歩で9分
・大阪メトロ中央線 深江橋駅 徒歩で9分
大阪市東成区(31873)の地図を開く
勤務時間
8:30~17:30(休憩60分)
※残業あり
休日
完全週休二日制(土日祝休み)
(土曜は年1~2回出勤有(棚卸、大掃除)にて)
夏季5日 年末年始7日、その他
有給休暇:有(10~20日)
年間休日数/125日

<子育て・家庭と両立できる安心の休暇制度あり>
お子さまの急な体調不良時も気兼ねなく休める「子ども休暇」と、
ご家族を支える「介護休暇」を新設。
社員一人ひとりの生活に寄り添い、
無理なく働き続けられる環境づくりに力を入れています。
給与
年収6,500,000〜9,000,000円
※想定年収には、研修期間を除く想定残業代(25時間程度目安)を含んでおります。

月給40.5万円~
(基本給350,000円~ 諸手当55,000円~を含む/月 )
※諸手当の内訳…役職手当(4万円)、住宅手当(15,000円)

別途残業時間に応じて残業手当支給
雇用形態
正社員
資格・経験
必須
・日商簿記検定3級
・経理業務経験3年以上がある方
・マネジメント経験1年以上(リーダー経験可)

あれば尚可
・日商簿記2級以上
・補助金、助成金、税制優遇などの申請経験
学歴
大学卒
待遇
社会保険完備
通勤手当
残業手当
賞与実績年2回(6月/12月)※平均2~8ヶ月分/年
昇給年1回(7月)
皆勤手当(1万円)
引っ越し奨励金(15万円)
資格手当
各種慶弔金
朝活手当1,000円×日数
退職金制度について:2年目以降中小企業退職金共済加入(月10,000円)
定年退職60歳(再雇用65歳)
転勤なし

\全従業員利用可/
出産・育児支援制度
資格取得支援制度
研修支援制度

\一部従業員利用可/
在宅勤務
リモートワーク可
時短制度
自転車通勤可
服装自由
備考
<受動喫煙防止措置>
屋内の受動喫煙対策:有(屋内喫煙場所有)

<選考プロセス>
書類選考→面接2回程度→内定
管理NO
31873(湯本電機株式会社)
社会保険
健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり
試用期間
あり
3ヶ月
年収6,500,000〜9,000,000円
試用期間あり

ご応募について

応募方法
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受付先名
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掲載開始日:2026年03月19日
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