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正社員

群馬県前橋市システムエンジニアの募集内容

【システムエンジニア/前橋市】地方自治体専門のIT企業!転勤なし!年間休日122日以上!

募集内容

職種
システムエンジニア
仕事内容
システムエンジニアとして、自治体向けシステムの導入・開発・保守フェーズを担当いただきます。システムはすべて自社製品で、主に市役所や県庁でお使いいただいております。例として次のような仕事があり、候補者様の志向や経験を踏まえて決定いたします。

①基幹系システムの開発・改修
【仕事内容】
システムの開発、保守(設計、製造、検証、バージョン管理など)
配属先は100名程度の組織で20代の若手メンバーが多い
【システム】
住民情報システム(住基・税務・福祉など)
【技術】
C#、Delphi、Oracleなど

②基幹系システムの環境構築
【仕事内容】
システム共通機能の設計・構築・運用保守、及び社内外との幅広いコミュニケーションを取りながら新技術を活用した業務効率化の推進
【システム】
住民情報システム
【技術】
PowerShell、C#、Oracle Database、Oracle Cloud Infrastructure(OCI)、AWSなど

③内部情報系システムの開発・保守
【仕事内容】
担当システムの要件定義・開発・保守をトータルで対応
【システム】
学務システム、庶務事務システム、人事給与システムなど
【技術】
Java、Access、Oracleなど

④先進技術の研究開発
【仕事内容】
クラウドアプリケーション新規開発、AI、IoTなどを活用した新サービスの企画立案・開発
【システム】
基幹系システムのフレームワーク、各種クラウドシステムなど
【技術】
C#、Python、Flutter TypeScript、Oracleなど。クラウド環境としてAWS、Azureなど

■変更の範囲
会社が定める業務

■仕事面での特徴
・元請のため、お客様とは直接やり取りをおこないます。ユーザーの反応がダイレクトにわかります。
・社会制度の実現、自治体運営の効率化に寄与する仕事です。
・住民票のコンビニ交付や臨時給付金の支給をはじめ、住民サービスにも貢献します。

■入社後のフォロー
OJT形式でフォローします。仕事に慣れるまでの期間(6ヶ月~1年)、既存パッケージの設計や自治体制度の習得など、細やかにサポートします。

■キャリアパス
メンバーとしてチームに合流し、まずは技術的な部分から仕事を覚えていただきます。将来的には導入リーダーやプロジェクトマネージャーといったポジションもお任せいたします。開発業務に適性が高い場合には、管理職以外にも専門職としてのキャリアもあります。

■組織構成
平均すると10名程度でひとつのチームが構成されており、20代~50代の社員が幅広く活躍しています。部署によってメンバーの年代層は異なります。なお、弊社ではあまり頻繁な部署異動はなく、所属したチームで専門性を高めていくケースが多いです。

■職場の雰囲気
どちらかというと落ち着いた雰囲気の職場です。全体的に温厚な社員が多く、仕事上の相談や何気ない会話など、コミュニケーションが取りやすい環境です。オンとオフがはっきりしているので、仕事とプライベートを切り分けたい方にも向いています。社員との交流を深めたい方には、約20種類ある社内クラブへの加入がおすすめです。20代の社員ですと、およそ2人に1人は加入しています。

転勤の可能性/転勤の可能性なし
勤務地
[前橋市(10057)]
〒379-2154 群馬県前橋市天川大島町1292
・群馬本社
または
・天川ファクトリエ
群馬県前橋市上大島町96

<最寄駅>
・JR両毛線 前橋大島駅 徒歩で5分
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勤務時間
8:30~17:20(休憩:12:00~13:00)
・全社平均残業時間:20時間/月程度
・フレックスタイム制(コアタイム:10:00~14:00)
休日
完全週休2日制(土曜、日曜、祝日)
有給休暇20日(※初年度付与日数は4月~9月入社:20日、10月~3月入社:10日)
年末年始休暇(6日間)
リフレッシュ休暇(3日間)
慶弔休暇(忌引、結婚、配偶者の出産等)
子の看護休暇
介護休暇

年間休日数/122日
給与
年収4000000〜5500000円
想定年収:400万円~550万円
(※月20時間の想定残業代を含む)
基本給:210,000円~280,000円+各種手当
(※残業・住宅・扶養など)
※残業代は上記月給に加え、時間に応じて1分単位で計算し100%支給されます。
※住宅手当(15,000円~/月)、扶養手当(6,000円~/月)といった手当も上記月給に加えて支給されます。


年収=基本給+各種手当(残業・住宅・扶養等)
*残業代は上記月給に加え、時間に応じて100%支給されます。
(残業時間は1分単位で計算しています)


■中途入社社員の年収例 
470万円(28歳/勤続2年)
565万円(34歳/勤続4年)
750万円(42歳/勤続8年)
860万円(44歳/勤続16年)
*上記年収は、総支給額(月給+賞与+残業代を含めた各種手当の合計)を記載しています。残業手当(平均月20時間分含む)
※表示年収より別途、通勤手当、住宅手当、持家手当、扶養手当などあり
雇用形態
正社員
資格・経験
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
・システム開発のご経験が1年以上ある方(言語不問)
学歴
高校卒
待遇
昇給年1回(4月)
賞与年2回(7月、12月 /5.2ヶ月分/前年度実績¥1,170,000)
※入社1年目の賞与については、規程により満額支給にならないことがあります。

通勤手当(~120,000円/月)
扶養手当(配偶者10,000/月、その他扶養家族1名につき6,000円/月)
住宅手当(東京都内・横浜・川崎30,000円/月、それ以外15,000円/月)
持家手当(10,000円/月 ※住宅ローンを組んでから3年間のみ限定的に支給)
有給休暇:法定通りで「1時間単位」で取得可
退職金制度(401K加入)

社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金)
財形貯蓄制度
自己啓発奨励金制度(所定の資格合格時に一時金:最大50万円)
研修制度(OJT研修・階層別研修・各種技術研修・勉強会等)
保養施設(草津等)
社員旅行年1回(東京ディズニーランド)
社内クラブ活動(全20種類)
育児短時間勤務制度(育休からの復職率は約20年100%を維持)
介護短時間勤務制度
カフェテリアプラン(毎年1万円の補助)
奨学金返還支援制度(日本学生支援機構の奨学金については弊社が毎月代理返還/通算200万円まで)
備考
<受動喫煙防止措置>
屋内全面禁煙

<選考プロセス>
■選考の流れ

【STEP1】 書類選考
合否連絡は1週間程度の猶予をいただいています。

【STEP2】 一次選考
■適性試験(Web形式の実施です。ご自宅等で事前に受検いただきます)
■担当者面接(面接官:現場担当者1~2名、採用担当1名)
面接場所:オンライン
※ご希望により群馬本社での実施も可能です。

【STEP3】 最終選考
■役員面接(面接官:役員2名、採用担当1名)
■面接場所:群馬本社
※役員面接が来社の場合、交通費は全額支給いたします。
※ご希望によりオンラインでの実施も可能です。



<内定>
・面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
・応募から内定までは約3~5週間を予定しています。
管理NO
10057(株式会社ジーシーシー)
試用期間
あり
3ヶ月、提示月給に変動なし

ご応募について

応募方法
フォームにご入力の上、まずはご応募ください。
後ほど、転職支援担当の担当エージェントよりご連絡させていただきます。

★求人ジャーナル転職エージェントは職業紹介事業者になります。
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ご応募後について
応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号(SMS)宛に、
応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。
担当者
担当エージェント
受付先名
求人ジャーナル転職エージェント【株式会社求人ジャーナル】
群馬県高崎市栄町3-26 ジャーナルビル別館1F
有料職業紹介事業許可番号 10-ユ-300345

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受付時間:10:00〜17:00
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[email protected]」にて24時間受付可能です。
掲載開始日:2024年08月06日
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