現在募集中の採用情報です。クリックして募集要項をご確認の上、ご応募ください。
人材派遣のお仕事とは、ネクストエイジのスタッフとなった方を、
ご応募いただいた企業様に派遣し、派遣先企業様の指示のもとで
業務をおこなう雇用形態となります。
ご応募からお仕事までの流れは以下の通りです。
1 まずはご連絡ください
現在こちらで掲載中の採用情報につきましては
応募フォームよりエントリーが可能です。
また、お住まいの地域のフリーペーパー・折り込み広告、
インターネットサイトをご覧いただき、
気になるお仕事があればぜひ一度ご連絡ください。
当社ホームページ(http://next-age.co)からご応募の方は
お問い合わせ又は応募フォームからご連絡ください。
※お急ぎの方はお電話にてお問い合わせください。
2 日程の予約
ご応募をこちらで受付ましたら、各担当者からご連絡いたします。
ご希望の日時を考慮した上で、面接の日程・場所を決定していただきます。
お仕事によっては出張面接になります。
3 面接
面接当日は写真を添付した履歴書をお持ちください。
詳しいお仕事内容や日払い・週払いなどについてご説明します。
その後職場見学がある場合があります。
4 就業
採用となった場合、ネクストエイジと雇用契約を結び、
ネクストエイジのスタッフとして派遣先企業へ入職となります。
5 応募・就業の際の注意事項
未成年者のご応募・就業について、必ず保護者様の同意が必要です。
お仕事が決定した際は、弊社指定の書類記入、必須提出書類がございます。
予め、ご承知下さい。