ALSOK群馬株式会社の採用・求人情報

ー奨学金代理返還制度ー
ALSOK群馬では、入社した若手社員が安心して働けるように、2025年10月より、
入社5年目までの若手社員を対象とした「奨学金代理返還制度」を導入します。
経済的な不安を少しでも軽くし、安心して新しい環境で力を発揮できるようサポートします。
日本学生支援機構等の貸与奨学金を返還する社員を対象として、期間は最長5年間、
月額最大1.8万円、5年間で最大108万円を代理返還します。
新卒採用社員に限らず、通年採用社員も対象にしています。

企業情報

COMPANY

ALSOK群馬株式会社

群馬県前橋市大渡町2-1-5

TEL. 027-252-5454
https://www.g-alsok.co.jp/

夢を守るしごと。
私たちALSOKの使命は、
お客様と社会の安全･安心を守ることです。

私たちを必要としてくれているお客様が、
いつも安全の中にいられるよう力を注いでいます。

＜会社概要＞
設　立　　1974年（昭和49年）4月
資本金　　1,000万円
昨年売上　49億円
代表者　　代表取締役社長　浦　友治
従業員数　367人（男性：299人　女性：68人）2025年7月末現在

＜事業内容＞
機械警備、常駐警備、綜合管理、警備輸送等各種セキュリティサービス、
CD・ATMの障害対応業務および各種セキュリティシステムの開発販売

＜教育・研修制度＞
どんなに先進テクノロジーを駆使した最先端のシステムを開発したとしても、それを支え、運用するのはやはり人間です。そこで重要視されるのが「人材」です。警備のプロフェッショナルを育成するための「初任研修」「現任研修」「部門別研修」「階級別研修」「管理者研修」など、人間性重視の能力開発プログラムを行っています。
さらに、警備業法及び警備員等の検定等に関する規則に定められている警備員指導教育責任者１号～４号の他、各種資格を取得させています。

実習（OJT）と教育訓練機関等での座学（OFF-JT）を効果的に組み合わせた職業訓練（職業能力形成プログラム）により、専門的な知識と技術が習得可能です。
職業能力開発のために計画的な訓練を実施することで、即戦力となる人材、職場で中核となる人材を育成し、社員の生涯を通じてのキャリア・プランニングに役立てます。