【昇給制度あり!】
ベイシア うんまぃファクトリー前橋では、働くスタッフたちの日々の努力を見逃しません。
働く皆様の努力や技術があってこそ、成り立っていると考えているからです。
そのスキルを評価し、手当を支給しよう!というのが『昇給制度』です。
【キャリア社員登用制度あり!】
もっと上を目指したい、知識や技術を深めて腰を据えて働きたい…そんな方には専任社員(キャリア社員)への道も用意されています。
あなたの優れた技術を活かして長期に安定して働ける環境を目指してキャリア社員登用制度でもうワンランク上の働き方をしませんか。
【働き方いろいろ!】
さらに働くメリットはこれだけではありません!
少しでも働きやすいよう、あなたのライフスタイルに合わせて働く日数や時間が選べます。
だから子育て中の方でも安心してお勤めいただけます。
同じ境遇のスタッフもたくさんいるので先輩や周りのスタッフと協力しながら長く働き続けることが可能です。
あなたに合った働き方選べます!
ベイシア うんまぃファクトリー前橋は
あなたのライフスタイルを応援します!
働くパターンは自分の生活リズムで選べるからとっても始めやすいのです。
例えば、小さいお子さんがいる方ならまずは扶養内で働ける短時間パートでスタート。
子育てがひと段落ついたら、将来を見据えてしっかり働いて貯金額を増やしていこう!なんてことも可能です。
その他、第二のライフキャリアを歩みたい…そんな方にもオススメ!
今までと違う仕事に携わって新しい発見をするのも楽しいですよ♪
どんな働き方をするかはあなた次第。
安定のベイシアグループで安心してお仕事始めませんか。
昇給制度でモチベーションUP!
【5段階で最大時給400円アップ!】
まずはしっかり働くことからスタート。
1年後からキャリアアップに臨めます。
あなたの頑張りを評価してくれるマネージャーの推薦を受けて試験に合格すれば時給アップ!
あなたが働くためのモチベーションももちろんアップ★
まずはベイシアうんまぃファクトリー前橋で働くことから始めましょう。
高時給ゲットの夢も実現できるかも!
もし1回目での合格が難しくても
再チャレンジが可能!
だからあなたがプうんまぃファクトリーでの仕事や方針をしっかり理解して働いていればチャンスは何度でも訪れます。
長く働けば働くほど知識も深くなり、技術も向上しますので昇給の可能性は当然アップします。
段階的にスキルアップ試験を行っていくと最大でなんと時給400円アップ!
高時給の大チャンスが待ってます。
※別途定期賃金改定制度(4月)有り
長く勤務出来る体制バッチリ!
ベイシア うんまぃファクトリー前橋では、安定して長期で働ける体制が整っています。
例えば、
■65歳までの無期雇用
(75歳までの継続雇用延長制度)
だからあなたが働きたいと思う間、
存分にお勤めいただけます。
■時間固定勤務
交替シフト制ではなく、時間を固定した勤務なのでご家庭や家事・育児を考慮した働き方や学校・自分時間を優先した働き方ができるのでプライベートのスケジュールも立てやすい!
働きやすさは仕事選びの重要なポイントになります。
ベイシアでは皆様が少しでも長く安定して働けるよう、その体制作りにも力を入れています。
安心して勤めるためにも、働き方も遠慮なくご相談ください。
ライフステージに合わせて…など、あなたの希望に合った働き方を一緒に探していきましょう!
現在募集中の採用情報です。クリックして募集要項をご確認の上、ご応募ください。
当社では様々な年代のスタッフが働いています。
働く全てのスタッフがいかに快適に、ストレスを感じずに働くことができるかを常に一緒に考えています。
例えば、長く人生を歩んできた先輩方もたくさん在籍しておりますので、見ていると立ったままだと作業服の脱ぎ着が難しい方も…。
そこで、ベンチを用意して着替えの負担を少なくすることにしました。
こういった些細な出来事にも気を配り、意見や要望をどのスタッフも隔てなく言える、風通しの良い環境が自慢です。
働き始めてからの不安なども遠慮なく相談してください。
きっと力になれることがあると思います。
一人で悩まず、周りに話すだけでも心が軽くなることもあります。
職場環境をより良くするために、要望を取り入れながら日々成長している当センターで
たくさんのお客様の喜ぶ姿を思い浮かべながら一緒にお仕事していきましょう。
年齢50歳・社歴7年目 (パート)
精肉部門
年齢63歳・社歴4年目 (パート)
出庫部門
年齢39歳・社歴1年目 (パート)
惣菜部門/1日4h勤務