ALSOK京滋株式会社の採用・求人情報

ご契約先の顔として、ソフトな受付・案内・警備をご提供します。常にお客様の立場に立ったご案内を心掛け、笑顔を絶やさない対応は多くのお客様からご好評をいただいています。来訪者の取り次ぎ、館内のご案内、電話対応に至るまで、男女問わずお客様のニーズに合わせたガードマンを配置します。

お客様の大切な施設を24時間安全安心かつ快適に保つためにはプロのガードマンによる巡回業務が不可欠です。
巡回業務は施設それぞれに合わせたプランを作成、日々の訓練や培ってきた経験で当社のガードマンが五感を働かせ、火災、盗難、設備不良等による事故の未然防止と事故の早期発見に努め、施設の安全安心を提供します。

防犯・防災設備等を監視。警備対象施設における事案発生の際は、迅速・強力かつ事態に即応した柔軟な対処力を最大限に発揮し、被害の拡大防止・安全の確保に全力であたります。

ご契約先施設の秩序と安全を維持するため、出入口等に訓練を受けた当社のガードマンを配置し盗難や危険物の持ち込み、火災等の事故を未然に防ぎます。来館者や物品または車両等の確認や検品に目を光らせる一方、来館者への気配りや思いやりを大切にする事を常に心がけ、お客様のニーズに合わせた警備を提供します。

■入社のきっかけはなんですか？
最終面接時に私情ではありますが、地元である京都市からの異動が出来ない旨をお伝えした際に私の周辺事情や心情に対して理解を示してくださり、その点に関する私からの質問にも丁寧に対応して頂けたことがきっかけでした。

■実際に入社してみてどうでしたか？
普段の生活で見かけていただけではわかることのない「警備」という仕事の厳格さに驚きました。また、仕事に関する知識は専門性に特化するだけではなく、周辺地域の情報や契約先内外の情報等、多岐にわたります。ですが、それに応えることが出来た時のお客様からの感謝の声は今後も精進しようという励みになります。

■現在はどのように活躍していますか？
契約先に常駐する施設警備だけではなく、工事による一時的な臨時警備や催事に伴う大型の臨時警備等に参加し、研鑽を重ねています。また、契約先やその他の様々な形態の警備に従事出来ることを目標に警備員として
現在保持している資格の昇級やその他の資格取得を目指しています。

■入社のきっかけはなんですか？
前職は勤務時間帯も不規則で勤務地も遠く、家に帰れない日が数多くあり、家族に迷惑をかけておりましたので転職を考えておりました。以前からALSOK京滋で働かれている知り合いの方から話を聞き、ここなら家族との時間も以前よりは取る事が出来るだろうと考え転職を決めました。

■実際に入社してみてどうでしたか？
勤務時間帯は様々で24時間勤務の時は帰宅時間が朝方になりますが、複数日に渡って自宅に帰れないという事は無く、ほぼ毎日家族との時間を過ごす事が出来ているので転職して良かったと感じております。私の所属する警備隊は20代から60代の方まで様々な年齢の方がおられますが、隊員間の関係性は良く全員で協力し合い、助け合うという考えの基で、楽しく、時には厳しく業務に取り組む事が出来ております。警備業といっても警備先によって求められる事は様々で、私の警備先では人と接する機会が多いので前職の経験を活かせる場面も多々ありました。

■現在はどのように活躍していますか？
現在は商業施設や民間企業での出入管理業務、館内巡回業務が主な業務です。不審な人物を入館させないようにしたり、施設内に異常があれば即時に対応する事が求められます。また警備先で働いている方々や、出入される方々とコミュニケーションを取る機会が多いので、気持ちの良い対応を常日頃から心がけております。不定期ではありますが、臨時警備として成人式やイベント会場等の警備に参加した事もあり、普段では経験できない事を経験させてもらえる機会もありました。

■就活中に当社を選んだのはなぜですか
元々ホテル業界を志望していましたが、コロナ禍でホテル業界が採用人数を絞っていたので、別業界を探していました。地元の京都で、人と関わる仕事がしたいと思い企業を探していたところALSOK京滋に出会いました。面接では採用担当の方に和やかな雰囲気を作っていただいたり、レクリエーションの写真を見せていただいたりして、社内の雰囲気が良さそうだなと思い入社を決めました。入社前は年上の方が多い職場だと思っていましたが、意外と同年代も多く、話しやすい雰囲気があります。最年長で70歳の方も一緒に働いていますが、年齢の差があってもみんなとても仲が良く、フラットに接することが出来ています。

■現在の仕事内容や新人の頃からの仕事内容の変化について教えください
入社当時は目の前のことで手いっぱいでしたが、今は入社4年目になり、客観的に周りを見ることが出来るようになってきましたので、どう工夫したら警備隊が効率よく仕事が出来るか考えて業務に取り組んでいます。考えた内容は上司や先輩方に意見を聞いてもらい、業務改善に取り組んでいます。例えば出入管理の業務では、入ってくる車がどの取引先の車なのか、車のナンバーでわかる人はわかるのですが新しく入ってきた方などにはわからないので、何曜日はどの取引先が来るのか表を作成して、誰でも同じように出入管理が出来るように工夫しています。社員によって同じ業務でも仕事のやりやすさや理解に濃淡があると感じていましたが、属人的にならず誰でも業務に参加できるようにしたいと思ったことがきっかけで、このような業務の工夫に取り組んでいます。

■当社の働きやすさを教えてください
産休、育休を取りましたが、会社の手当てなど制度面や一緒に働く方々の協力のおかげで、妊娠中から育休復帰後も仕事を辞めることなく続けることが出来ています。警備業は立ち仕事が基本です。妊娠中は立ち仕事が辛く、体調が辛い時は座ることが出来る業務に変えてもらったり、内勤に入れてもらったりして体調を第一に業務をすることが出来ました。また妊娠中に内勤に入り、新たな業務内容を知ることができ、仕事への考えの幅を広げるきっかけにもなりました。現在は育休から復帰して、こどもを育てながら働いています。保育園の送り迎えに間に合う時間にシフトを入れ、時短勤務をしながら子育てと仕事を両立させています。

■当社へ入社したきっかけを教えてください
私がALSOK京滋を志望したのは、社会貢献につながるのでやりがいがあり、且つ働きやすい職場であると感じたからです。【警備とは依頼人や、その該当施設における周囲の人々の生命や財産、安心と安全を提供する仕事であり、それが間接的に社会貢献に繋がる仕事である。】ということを採用担当の方から伺い、私自身も人の役に立つ仕事に就きたいと考えるようになりました。そこで、採用担当の方の話や、現場見学の際に隊員の方々から話を伺い、職場では若い方々も多く、働く方々の仲の良さなどが分かりました。また、私は幼い頃から剣道をやっており、会社主催の剣道大会もあるとのことだったので、やりがいとやりたいことが叶うと思い志望しました。

■現在の仕事について教えてください
常駐警備をメインに行っており、お客様の施設に常駐し、その施設を守る仕事をしています。主な施設としては、銀行、商業施設、ビル、工場など多岐にわたる施設で常駐警備を行っています。　場所によって業務内容は変わりますが、主に出入管理、受付、巡回などになります。また、日々の業務に加えて、大型のイベントなどにも臨時警備要員として警備を行うことがあり、様々な経験を得ることができます。

■当面の目標や将来の夢（仕事上・プライベート）を教えてください
ALSOK京滋㈱では、警備検定や消防設備士、セキュリティープランナーなどの資格取得を目指しています。私もスキルアップできるように様々な資格に挑戦し、取得することを目指しています。　また、ALSOK内で、剣道、柔道、護身術などの大会や、手荷物検査、消火栓などの品質を競う品質競技大会などもあるので、それらの大会に出場することを目標にしています。

■入社を検討している学生の皆さんへメッセージをお願いします
体育会系の方から、文科系の方まで様々な方が働いています！
また、検定などを支援する制度や、ALSOK大会などのALSOK内で競う大会など、自身のスキルアップを図ることが出来る体制が整っています！さらに、自身の希望によっては、これから行う、東京オリンピックや大阪万博、国際会議などの大型の重要な警備など、他の会社では得られないような経験が出来ます！　加えて、職場の方々はとてもやさしい方ばかりなので、宜しければ、見学に来てください！お待ちしています！

■就活中に当社を選んだのはなぜですか
学生時代からALSOK京滋で働く方々を見ており、魅力的に思っていました。暑い日も寒い日も毅然とした態度で警備されているところをかっこいいと感じていました。また当時から女性の社員の方が多く、受付などをされていたので、女性が働きやすい職場なのかなと思っていました。元々柔道をやっていたり在学中に教員免許を取得したりしていたので、進路には迷いましたが、京都の町を守りたいという軸で就活をしていました。ALSOK京滋はまさに町を守る仕事であるかつ、女性の活躍が目覚ましいと知り、自分の就活の軸に合致していると思いALSOK京滋に入社を決めました。

■現在の仕事内容や新人の頃からの仕事内容の変化について教えください
入社後は金融機関、現在は研究機関で業務を行っています。普段は研究機関での警備業務を行っていますが、花火大会やイベントがある際は、そちらでも警備を行っています。入社当時は目の前のことで手いっぱいでしたが、今は階級なども上がり責任あるポジションを任せてもらえているので、どうすれば警備隊みんなの業務が上手く回るか考えながら業務を行っています。ALSOK京滋には階級試験の制度があり、今のところストレートで昇級することが出来ています。元々昇級などに興味があったわけではなく、心配性なので階級が上がることに不安もありましたが、周りの方に背中を押してもらい、階級を上げることに挑戦し続けています。階級が上がると普段の業務でも視座が上がるので、階級試験は仕事へのモチベーションにも繋がる制度だと感じています。

■当社の働きやすさを教えてください
研修制度が充実していて、未経験でも手厚い研修を受けることが出来ます。
資格支援制度もあり、自分で受けると費用が掛かるような試験の費用を会社が負担してくれています。
またチューター制度（共有制度）という、新入社員に年の近い同性の先輩がメンターとして1年間付く制度もあります。
メンターになった先輩社員は、自分が担当している後輩がいきいき働いているかなどを評価されており、報告書なども提出しています。
ALSOK京滋は従業員規模が300名程で、現場の声が本社に届きやすく、風通しの良い社風だと感じています。